大学で教員をしていると,しばしば学生から「教授!」とよばれます。あるいは,学生からのメールの宛名に「●●教授」と書かれていたりします。私が「講師」や「准教授」の時,「教授」とよばれたり書かれたりすると,「まだ教授じゃないのになあ」と正直思ったものです。しかし,大学の教員といえばみんな「教授」と思っている方は,案外多いのかなと思います。大学を舞台にしたドラマなんかでは,学生や研究員らしき人が「教授!」とかよく言ってますよね。しかし,大学の教員がすべて「教授」ではありません。「教授」や「准教授」は職位とよばれるものであり,会社でいえば「部長」や「課長」に相当するものです。なので,「課長」さんに「部長!」っていうのは,どうですかねえ・・・。場合によっては少々気まずい感じになるかもしれません,「俺,まだ部長じゃないねんけどなあ・・・」。
今回は大学における職位について書いてみたいと思います。
大学教員の職位には「教授」「准教授」「講師」「助教」があります。位と言っているので,序列があり,上位の職位から,
教授
准教授(その昔は「助教授」と言ってましたね)
講師
助教
となります。
基本的には,勤続年数が長くなり,それに伴い業績も増えていって職位が上がっていくことになります。大学院を修了したばかりの若手が大学教員になる場合,「助教」あるいは「講師」として任用されることが多いと思います。その後,順調に経験と業績を積んでいけば「准教授」→「教授」と昇進していくことになります。大学ごとに昇進の基準があり,原則それに従って審査されてOKならば昇進していくことになります。
「教授」の数には決まりがあり,足りない場合は「准教授」の教員の中から昇任の基準を満たす人が教授に昇進することになります(「講師」から「教授」,或いは,「助教」から「教授」はあんまり聞いたことがありません)。あるいは,自薦のような形で自ら教授になることを希望して審査を受けて,晴れて「教授」になるという大学もあると思います。また,あえて「教授」にならないという人もいます。「教授」になると学内の責任ある立場,役割を担うことが多くなります。学部長や学科長は基本的には「教授」がなるでしょうし,●●委員会の委員長とかです。そういった役割を担うと研究や教育にかける時間が確保できなくなるということで,あえて「教授」にならないという人もいます。
昇進する場合の業績は,研究論文などの学術的なものもあれば,大学内での業務(委員会活動,卒業研究の指導,入試広報や授業改善など)に関するものも審査の対象となります。
医学部を舞台にしたドラマ「白い巨塔」は有名ですね。このドラマでは,財前吾郎が「助教授」から「教授」になるときに,なかなかの凄まじい戦いというか駆け引きがあり,ここがこのドラマの一つの見どころになっています。しかし,私が「准教授」から「教授」になるとき,あるいは私の近辺で誰かが「教授」になるとき,「白い巨塔」でのようなドロドロはなかったし聞いたこともないです。だからと言って,あんなドロドロは完全にフィクションだとも思えず,もしかしたら私の知らないところではあるのかな,いやあるにちがいないと思っています。大学って学部が違うと考え方や人間模様とか,かなり背景や環境,雰囲気が異なり,学部や分野ごとの文化の違いに驚かされることが結構あります。
ある大学の「准教授」が他の大学に移る場合,私の知る限り,同じ職位の「准教授」あるいは職位が上がって「教授」で採用されることが多いように思います。ただ,時々「教授」だった人が移った先の大学では「准教授」で採用されることもあります。移った先の大学の研究環境が良いとか家庭の事情などの理由で,職位が下がってでも他大学に行く,行きたいというケースがあります。
上でも書きましたが,「課長」に「部長」とは言わないのと同じように,「准教授」に「教授」とは言わないですね。気を悪くする教員もいるかもしれません。なので,1年生が入学した最初の時に,大学教員の職位の説明をすることにしています。高校までには考えたこともなかったでしょうから,最初は戸惑うかもしれませんが,大学に入ったからには知っておいた方がいいことだと思います。